Uitgelicht

Online magazine Strategisch Personeelsbeleid

Online magazine Strategisch Personeelsbeleid

Op 17 november 2022 heeft Stichting BibliotheekWerk het online magazine over strategisch personeelsbeleid gelanceerd. Dit magazine helpt bibliotheken om aan de slag te gaan met strategisch personeelsbeleid.

Lees meer
Activiteiten duurzame inzetbaarheid: wat kun je van BibliotheekWerk verwachten?

Activiteiten duurzame inzetbaarheid: wat kun je van BibliotheekWerk verwachten?

Bibliotheekwerk investeert de komende tijd volop in duurzame inzetbaarheid binnen de bibliotheekbranche. Met activiteiten voor alle (openbare) bibliotheekmedewerkers, specifiek voor HR en leidinggevenden. Lees verder om erachter te komen om welke activiteiten het gaat, wat- en vanaf wanneer deze activiteiten iets voor je kunnen betekenen.

Lees meer
Samen (zijn we) rijk: een divers team en dan? Derde online inspiratiesessie diversiteit en inclusie

Samen (zijn we) rijk: een divers team en dan? Derde online inspiratiesessie diversiteit en inclusie

Welke diversiteit is er al in je team aanwezig en hoe zorg je ervoor dat iedereen zich thuis voelt in je team en/of bibliotheek?’ Tijdens de derde online inspiratiesessie over diversiteit van BibliotheekWerk, op dinsdag 29 november van 10.00 uur tot 12.00 uur ga je als deelnemer aan de slag met hoe je ervoor zorgt dat je de diverse doelgroepen die je aanspreekt, ook binnen het team begeleidt.

Lees meer
Tweede inspiratiesessie: diversiteit en inclusie in de bibliotheek

Tweede inspiratiesessie: diversiteit en inclusie in de bibliotheek

Heb jij de tweede inspiratiesessie over diversiteit en inclusie in de bibliotheek op 22 september gemist? Deze interactieve sessie stond in het teken van de eigen bewustwording, competentiegericht werven en het schrijven van een inclusieve vacaturetekst. We hebben tien tips om een inclusieve vacature te schrijven voor je opgesomd.

Lees meer
Tweede online inspiratiesessie over een divers en inclusief personeelsbeleid

Tweede online inspiratiesessie over een divers en inclusief personeelsbeleid

Op donderdag 22 september is de tweede online inspiratiesessie over diversiteit en inclusie in de bibliotheek. Deze sessie gaat dieper in op diversiteit in het wervingsproces. Weet jij waar jouw blinde vlekken zitten in het sollicitatieproces en hoe je vacatureteksten kunt herschrijven zodat je een variëteit aan mensen aanspreekt? Dit hoor je tijdens de tweede inspiratiesessie ‘Van papier naar praktijk’.

Lees meer
Activiteitenplan duurzame inzetbaarheid bibliotheken: Creëer jouw eigen verhaal

Activiteitenplan duurzame inzetbaarheid bibliotheken: Creëer jouw eigen verhaal

Het activiteitenplan Creëer jouw eigen verhaal, dat we als bibliotheekbranche gaan uitvoeren met MDIEU-subsidie, is nu beschikbaar. De activiteiten zijn bedoeld om de duurzame inzetbaarheid van bibliotheekmedewerkers te bevorderen. Het plan heeft drie speerpunten: ‘Loop je eigen baan’, ‘Coachend leidinggeven’ en ‘Toekomst in zicht’.

Lees meer
Online inspiratiesessie diversiteit en inclusie in de bibliotheek

Online inspiratiesessie diversiteit en inclusie in de bibliotheek

Op dinsdag 14 juni was de online inspiratiesessie over diversiteit en inclusie in de bibliotheek. Wat houdt een divers en inclusief personeelsbeleid in en waarom zou je hier als bibliotheek op inzetten? Tijdens de inspiratiesessie nam Halima Özen de deelnemers mee in een mini masterclass over diversiteit en inclusie. Je kunt de presentatie terugkijken en teruglezen in de terugblik.

Lees meer
‘Ontwikkelen is samen experimenterend groeien’

‘Ontwikkelen is samen experimenterend groeien’

Marloes de Greef-Pieterse, P&O Adviseur van Bibliotheek Theek 5, heeft deel de training ‘Stimuleren van persoonlijke ontwikkeling’ van BibliotheekWerk gevolgd. Samen met directeur-bestuurder Paul Adels vertelt ze in dit interview over het belang van ontwikkeling van medewerkers en hoe zij dit binnen Bibliotheek Theek 5 vormgeven.

Lees meer
‘Eigen regie draagt bij aan meer werkplezier en betrokkenheid’

‘Eigen regie draagt bij aan meer werkplezier en betrokkenheid’

Mariet Wolterbeek, directeur-bestuurder van Bibliotheek Z-O-U-T, heeft de training ‘Stimuleren van persoonlijke ontwikkeling’ van BibliotheekWerk gevolgd. In dit interview vertelt Mariet welke inzichten de training haar heeft opgeleverd. Lees het interview en kom meer te weten over de training en de instrumenten die tijdens de training aan bod komen.

Lees meer
Online inspiratiesessie strategische personeelsplanning

Online inspiratiesessie strategische personeelsplanning

Hoe zorg jij voor de juiste mensen op de juiste plek in de bibliotheek, nu en in de toekomst? Aan welke aanvullende informatie heb je behoefte om een goede inschatting te kunnen maken van de personeelsformatie op de langere termijn? Strategische personeelsplanning (SPP) helpt om het personeelsbestand toekomstbestendig te maken.

Lees meer
Persoonlijk ontwikkelbudget met Werktuig PPO

Persoonlijk ontwikkelbudget met Werktuig PPO

Kun jij als bibliotheekmedewerker een steun in de rug gebruiken bij je professionele ontwikkeling? Het Werktuig Permanente Professionele Ontwikkeling biedt financiële ondersteuning aan onder andere bibliotheekmedewerkers die graag hun professionele vaardigheden verder willen ontwikkelen.

Lees meer

Deze website maakt gebruik van cookies
We gebruiken cookies voor de werking van deze website, om functies voor social media te bieden en om ons websiteverkeer te analyseren. Pas hieronder je voorkeuren aan en klik vervolgens op OK om akkoord te gaan met deze cookies.

Cookie settings